2023年3月大连总工会女职工普法宣传维权月有奖答题在线答案

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1.依据《辽宁省女职工劳动保护办法》，用人单位应当至少每（）年为女职工安排1次宫颈癌、乳腺癌检查，检查费用由用人单位承担。

A.1

B.2

C.3

D.4

参考答案：https://www.yourbin.com/g4t9khmm.html

2.依据《辽宁省女职工劳动保护办法》，违背女职工意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对女职工实施性骚扰的，受害人有权依法请求（）承担民事责任。

A.行为人

B.工会组织

C.用人单位

D.其他组织

参考答案：https://www.yourbin.com/s3s9fqgp.html

3.依据《辽宁省女职工劳动保护办法》，（）应当通过开展法治宣传教育、完善制度机制、健全投诉渠道等措施，积极预防利用职权、从属关系等对女职工实施性骚扰。

A.用人单位

B.工会组织

C.职工代表

D.工会会员

参考答案：https://www.yourbin.com/q96uat9s.html

4.《辽宁省女职工劳动保护办法》自2021年（）月1日起施行。

A.3

B.5

C.7

D.10

参考答案：https://www.yourbin.com/e75hthkv.html

5.用人单位违反《辽宁省女职工劳动保护办法》，侵害女职工合法权益的，省、市、县工会应当按照有关法规规定向（）发出（），要求其采取措施予以改正。

A.用人单位，劳动法律监督意见书

B.政府有关部门，劳动法律监督意见书

C.用人单位，劳动法律监督建议书

D.政府有关部门，劳动法律监督建议书

参考答案：https://www.yourbin.com/62q9ghst.html

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