质量是企业品质的表现，同时也是每一个员工人品的表现。（)

质量是企业品质的表现，同时也是每一个员工人品的表现。()

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发布时间：2019-08-24

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第1题

以下哪些是潍柴快速成长期遇到的问题，也是潍柴长期的、重要的管理课题？（)。

A.企业快速成长，质量意识还不能践行在每一个员工手中

B.对质量问题的理解还不够深刻

C.全过程质量控制不到位

D.质量考核机制和评价体系不到位

E.产品设计更新的系统管理不完善

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第2题

茶汤出现“冷后浑”是茶叶内含物丰富，也是品质好的表现。（)

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第3题

物业服务市场交换的是物业服务，物业服务过程既是物业服务企业的“生产”过程，同时也是客户的消费过程，这体现了物业服务市场的()特点。

A.不可分割性

B.需求可变性

C.质量差异性

D.服务连锁性

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第4题

根据资料，回答下列各问题： M公司是一家大型企业，拥有职工近万人，由于产品畅销，经济效益可观，职工的工资在同类企业中属于高档。但员工的生产任务指标在同类企业中也是很高的，造成员工的心理压力较大，同时员工工作环境阴暗、噪声大，工作一天下来十分疲惫。为此，员工曾多次向公司反映问题，而管理人员认为，企业的薪酬较高，工作要求高一些，条件差一点不是大问题。因此，只注重工作任务的完成，对员工的生产环境和心理压力不闻不问，最终导致大量员工提出辞职。员工辞职的主要原因是（）。

A.工资偏低

B.工作满意度低

C.福利待遇低

D.工作不适合

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第5题

公正司法是全面依法治国的重要保障，也是维护社会公平正义的最后一道防线。“努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”是全国各级法院的工作目标。为此，人民法院必须()。①规范立法工作体制，提高立法质量②坚持以事实为依据，以法律为准绳③坚持司法为民，不断提高司法公信力④坚持民主集中制，推进民主立法、科学立法

A.①②

B.①④

C.②③

D.③④

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第6题

A.①②

B.①④

C.②③

D.③④

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第7题