关于内部招聘渠道的说法,错误的是()。
A.具有榜样力量,激励和鼓舞其他员工士气
B.提高员工工作满意度
C.减少岗位培训的费用
D.减少企业内的裙带关系
A.具有榜样力量,激励和鼓舞其他员工士气
B.提高员工工作满意度
C.减少岗位培训的费用
D.减少企业内的裙带关系
第3题
下列关于贷款申请受理的说法,不正确的是()。
A.客户面谈后进行内部意见反馈的原则适用于每次业务面谈
B.业务人员在撰写会谈纪要时,不应包含是否需要做该笔贷款的倾向性意见
C.业务人员可通过银行信贷咨询系统等其他渠道对客户情况进行初步查询
D.风险管理部门可以对是否受理贷款提供意见
第4题
A.外部招聘为企业注入新鲜的“血液”,能够给企业带来活力
B.外部招聘给企业内部人员以压力,激发他们的工作动力
C.外部招聘对内部人员是一个打击,感到晋升无望会影响工作热情
D.外部招聘风险小,对员工的工作绩效、能力和人品有基本的了解,可靠性较高
第5题
A.该企业接收的实习生,由学校负责进行相应的安全生产教育培训,企业应当协助学校按规定开展教育培训
B.该企业对被派遣劳动者与本企业从业人员统实施安全教育培训,并保证相同岗位的考核标准一致
C.该企业面向社会招聘的技术人员,具有同类工作经验的,上岗前可不要求进行安全教育培训
D.该企业对新入厂的各类人员,必须按照统一的时间、内容和考核标准,经过安全生产教育培训后,方可上岗
第6题
关于实用性产品,以下说法正确的是()。
A市场协调的成本是最主要的,公司首要关注的焦点应该是市场协调成本
B关键的信息流来自供应渠道内部和市场
C与快速供应链组合是较好的搭配
D需求高度可预测,市场协调很容易,公司可以仅仅集中于最小化实物成本
第8题
A.个人需要是指人们对爱和友谊的需要
B.即使是功能性产品也可以诉诸于人们的个人需要
C.励志广告的目的是激发人们的自我实现需求
D.招聘网站可以满足人们的安全性需要
第9题
A.拒不改正的,处5万元以上10万元以下的罚款
B.情节严重的,吊销营业执照以及人力资源服务许可证
C.发布的招聘信息不真实、不合法,未依法开展人力资源服务业务的,由人力资源社会保障行政部门责令改正
D.有违法所得的,没收违法所得
第10题
A.渠道政策的调整包括渠道战略方向的调整和渠道战术方面的调整
B.需要根据实际需要不断地进行渠道政策的调整
C.新产品上市节奏不属于渠道政策的调整
D.市场推广策略属于渠道战术方面的调整