符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假()。
A.十天
B.二十天
C.三十天
D.四十天
A.十天
B.二十天
C.三十天
D.四十天
第1题
A.女方
B.80
C.男方
D.15
第6题
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1.《山东省女职工劳动保护办法》规定:不得因女职工结婚、怀孕、生育、哺乳等情形降低其工资、福利待遇,限制其()、()、()。
A.晋级
B.晋职
C.晋升
D.评定专业技术职务
参考答案:https://www.yourbin.com/6033AD14.html
2.《山东省女职工劳动保护办法》规定:除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以()为由拒绝录用妇女或者()对妇女的录用标准。
A.性别
B.提高
C.提升
参考答案:https://www.yourbin.com/475a2ede.html
3.《山东省女职工劳动保护办法》规定:符合法律、法规规定生育子女的夫妻,依法增加女职工产假()天、给予男方护理假()天。
A.30
B.60
C.7
D.14
参考答案:https://www.yourbin.com/21C99B21.html
4.《山东省女职工劳动保护办法》规定:女职工生育享受()天产假,其中产前可以休假()天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假()天。
A.98
B.90
C.15
D.15
参考答案:https://www.yourbin.com/DCCECECD.html
5.《山东省女职工劳动保护办法》规定:女职工产假期满,因身体原因不能正常劳动的,经医疗机构证明,按照国家有关()的规定执行。
A.事假
B.病假
C.产假
参考答案:https://www.yourbin.com/CE601A99.html
6.《山东省女职工劳动保护办法》规定:用人单位应当建立健全女职工劳动保护制度,采取措施改善女职工劳动安全卫生条件,对女职工进行劳动安全、职业卫生、()等知识培训。
A.防疫知识
B.卫生健康
C.心理健康
参考答案:https://www.yourbin.com/3581DED9.html
7.《山东省女职工劳动保护办法》规定:用人单位应当在每天的()为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间。
A.上午
B.下午
C.劳动时间内
D.休息时间内
参考答案:https://www.yourbin.com/61DA86D8.html
第7题
第9题
A、不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的三级体力劳动强度的工作
B、不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动
C、女职工生育享受不少于六十天的产假
D、不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
第10题
A、不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的三级体力劳动强度的工作。
B、不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。
C、女职工生育享受不少于六十天的产假。
D、不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。