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[主观题]

与企业发放现金相比,建立企业年金的优势不包括()。

A、员工福利

B、远期获得感

C、可以享受税收优惠

D、会导致员工当期收入减少

答案
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更多“与企业发放现金相比,建立企业年金的优势不包括()。”相关的问题

第1题

国务院2005年12月发布的《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》的主要任务有十项,有关这些任
务说法错误的是()。

A.继续确保基本养老金按时足额发放

B.改革基本养老金计发办法,建立参保缴费的激励约束机制

C.逐步做实个人账户,真正实现由部分积累制向现收现付制的转变

D.积极发展企业年金,建立多层次的养老保险体制

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第2题

根据《人力资源社会保障部民政部关于鼓励社会团体、基金会和民办非企业单位建立企业年金有关问题的通知》,社会组织建立企业年金所需费用由社会组织和工作人员共同缴纳的,双方缴费合计一般不超过本单位上年度工作人员工资总额的()。

A.六分之一

B.八分之一

C.十分之一

D.十二分之一

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第3题

根据《人力资源社会保障部民政部关于鼓励社会团体、基金会和民办非企业单位建立企业年金有关问题的通知》,社会组织建立企业年金所需费用由社会组织和工作人员共同缴纳的,双方缴纳合计一般不超过本单位上年度工作人员工资总额的()。

A.六分之一

B.八分之一

C.十分之一

D.十二分之一

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第4题

【选择题】下列关于企业年金与职业年金说法正确的是()。

A.企业年金与职业年金都是养老保险的补充,均需在参加基本养老保险的基础上建立

B.职业年金针对的是企业职工

C.职业年金是自愿性的

D.企业年金是强制性的

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第5题

企业和职工建立企业年金,应当确定企业年金受托人,由()代表委托人与受托人签订受托管理合同。

A.职工一方

B.企业

C.职工代表

D.企业人力资源部门

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第6题

集合计划与单一计划的区别在于()。

A.委托人年金规模不同

B.建立程序繁简不同

C.适合年金规模不同的企业

D.对个性化的要求不同

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第7题

新就业单位没有建立企业年金或职业年金的,或者职工升学、参军、失业期间,原企业年金个人账户可以暂时由原管理机构继续管理,也可以由法人受托机构发起的()计划设置的()账户暂时管理;原受托人是企业年金理事会的,由企业与职工协商选择()管理。

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第8题

与其他股利分配形式相比,下列不属于企业分配股票股利的优点的是()。

A.在企业现金紧缺时,可以稳定股利

B.增强股东的获利能力

C.避免企业支付能力下降

D.增加企业股票的流动性

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第9题

与其他股利分配形式相比,企业分配股票股利的优点有()。

A.避免企业支付能力下降

B.增强股东的获利能力

C.在企业现金紧缺时,可以稳定股利

D.改善企业的资金结构

E.增加企业股票的流动性

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第10题

权益法下,投资期内发生的与长期股权投资有关的下列业务,不影响企业投资损益的有()。

A.被投资单位发放股票股利

B.收到现金股利

C.被投资单位宣告分配现金股利

D.被投资单位发生净亏损

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