题目内容
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[多选题]
依照伯恩斯的改变型领导理论,改变型领导者的特征包括()。
A.魅力
B.一致性的奖励
C.智慧型刺激
D.放任或控制
E.个性化的关怀
答案
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A.魅力
B.一致性的奖励
C.智慧型刺激
D.放任或控制
E.个性化的关怀
第1题
A.根据情境领导理论,该公司的领导风格的一种授权式的
B.根据情境领导理论,该公司的领导风格是一种推销式的
C.该公司的领导风格适用于员工成熟度高的情境
D.该公司的领导风格类似于伯恩斯提出的交易型领导
第2题
A.魅力型领导
B.交易型领导
C.改变型领导
D.权变型领导
第3题
A.罗伯特·豪斯
B.伯恩斯
C.麦克格雷斯
D.布莱克
第6题
A协调型管理
B虚弱型管理
C俱乐部型管理
D任务型管理
第8题
A.极端专制独裁型
B.仁慈的专制型
C.民主协商型
D.民主参与式型
第9题
认为,团体中领导者与下属在确立关系和角色的早期,就把下属分出“圈里人”和“圈外人”的类别。
A.特质理论
B.领导—成员交换理论
C.魅力型领导理论
D.路径—目标理论
第10题
下列特征和方法属于改变型领导者的是()。
A.激励
B.一致性的奖励
C.仅在标准没有满足时进行干涉
D.放任