在事业单位公开招聘工作中,对哪些人员可以采取直接考核的方式招聘? - 作业在线问答

第1题

在事业单位公开招聘中，对应聘人员违纪违规行为作出处理决定前，应当告知应聘人员哪些内容？

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第2题

对有下列违反《事业单位公开招聘人员暂行规定》的哪些情形，必须严肃处理？（)

A.伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的

B.应聘人员在考试考核过程中作弊的

C.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的

D.招聘工作人员故意泄露考试题目的

E.事业单位负责人员违反规定私自聘用人员的

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第3题

对有下列违反《事业单位公开招聘人员暂行规定》的哪些情形，必须严肃处理？（）

A.伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的

B.应聘人员在考试考核过程中作弊的

C.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的

D.招聘工作人员故意泄露考试题目的

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第4题

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定，公开招聘包括下列哪些程序?()（云南省曲靖市2023年事业单位公开招聘面试考官培训考试题库答案）

A.受理应聘人员的申请，对资格条件进行审查

B.考试、考核

C.身体检查

D.根据考试、考核结果，确定拟聘人员

E.公示招聘结果

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第5题

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定，公开招聘包括下列哪些程序？（)

A.受理应聘人员的申请，对资格条件进行审查

B.考试、考核

C.身体检查

D.根据考试、考核结果，确定拟聘人员

E.公示招聘结果

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第6题

根据《中共中央组织部人力资源和社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》第三项规定，对（)、（)、（)等基层服务项目人员和退役士官士兵，可以按照有关规定进行专项招聘，并增加工作实绩在组织考察中的权重。

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第7题

《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》第二十条规定：应聘人员对处理决定不服的，可以依法申请（)或者提起行政诉讼。

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第8题

事业单位招聘人员应当公开发布招聘信息，招聘信息应当载明哪些信息？

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第9题

事业单位招聘人员（)公开发布招聘信息。

A.应当

B.可以

C.适当

D.自愿

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第10题

《事业单位公开招聘人员暂行规定》知识问答题库

1、事业单位工作人员聘期考核的结果分为()等档次。

A.优秀

B.良好

C.合格

D.基本合格

E.不合格

https://www.yourbin.com/A42CDDFC.html

2、事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由()等人员除外。

A.人民选举

B.上级任命

C.内部竞争

D.涉外岗位

E.涉密岗位

https://www.yourbin.com/B731ECA7.html

3、事业单位公开招聘工作人员面试考场应当根据需要设置面试室、侯考室、备考室、考务办公室、医务空等。考官抽签、试卷收发等场地要合理设置，各区域要相对独立，实行()。

A.封闭管理

B.集中管理

C.混合管理

D.独立管理

https://www.yourbin.com/2C0ED833.html

4、国家建立()相结合的事业单位工资制度。

A.激励与约束

B.限高与托底

C.中央与地方

D.贡献与保障

https://www.yourbin.com/476C853E.html

5、急需引进的高层次、短缺专业人才，具有高级专业技术职务或()学位的人员，可以采取直接考核的方式招聘。

A.博士

B.硕士

C.学士

D.国外学位

https://www.yourbin.com/5610AA57.html

6、制定事业单位公开招聘工作人员面试测评方案时，应确保同一岗位应聘人员的面试由()。

A.同一组考官在同一天内进行

B.同一组考官在同一组内进行

C.同一天考官在不同组内进行

D.同一天考官在不同时段内进行

https://www.yourbin.com/9EC911D0.html

7、对违反《事业单位公开招聘人员暂行规定》招聘的受聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以()。

A.清退

B.开除

C.除名

D.问责

https://www.yourbin.com/CA1D7913.html

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在事业单位公开招聘工作中，对哪些人员可以采取直接考核的方式招聘？