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[多选题]
人力资源服务行业协会应当对会员的人力资源服务活动进行(),依法维护会员合法权益,反映会员诉求,促进行业公平竞争。
A.指导
B.监督
C.管理
D.培育
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A.指导
B.监督
C.管理
D.培育
第1题
人力资源服务行业协会应当依照法律、法规、规章及其章程的规定,制定行业自律规范,推进行业()建设,提高服务质量,对会员的人力资源服务活动进行指导、监督,依法维护会员合法权益,反映会员诉求,促进行业公平竞争。
第2题
根据《人力资源市场暂行条例》,人力资源流动,应当遵守法律、法规对()、从业限制、保密等方面的规定。
第5题
对人力资源服务机构、职业技能培训机构、职业技能鉴定机构的劳动保障监察,由所在地的区县(自治县)人力资源社会保障主管部门管辖;需要吊销许可证的,应当提请核发许可证的人力资源社会保障主管部门处理。()
第6题
A.人力资源理念和政策的互补性
B.组织的人力资源实务与信息沟通之间的一致
C.组织的人力资源实务与外部环境之间的一致
D.组织的人力资源实务与人员筛选的一致