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[单选题]

下列属于人力资源风险的是（)。

A.企业用人不当

B.网络招聘员工

C.员工不用心工作

D.老板不关心下属

答案

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发布时间：2022-06-03

更多“下列属于人力资源风险的是（)。”相关的问题

第1题

以下属于创业风险中的系统性风险的是（)。

A.环境风险

B.市场风险

C.机会选择风险

D.人力资源风险

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第2题

下列属于人力资源社会保障部门负责的消防安全职责的有（)。

A.负责职业培训机构、技工院校审批或管理中的行业消防安全

B. 做好政府专职消防队员、企业专职消防队员依法参加工伤保险工作

C.将消防法律法规和消防知识纳入公务员培训、职业培训内容

D.将消防安全教育纳入学校安全教育活动统筹安排

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第3题

组织是否愿意对人力资源进行投资，这主要取决于（）。

A.管理层的价值观

B.对待风险的态度

C.企业目标

D.员工技能的性质

E.人力资源服务外包的可能性

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第4题

下列各项中，属于企业发放现金股利这种分配形式的优点的是()。

A.提高企业的偿债能力

B.增强股东的投资能力

C.减轻企业的财务风险

D.改善企业的资金结构

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第5题

该企业拟通过央视“智联招聘”采取外部招聘，这种方法的优点有()。

A.人力资源充分，有利于招到一流人才

B.能缓和企业内部竞争者之间的紧张关系

C.有利于企业创新

D.风险小，成本低

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第6题

下列各项属于企业面临的市场风险的有()

A.利率风险

B.操作风险

C.汇率风险

D.股票价格风险

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第7题

企业（)流程同属于企业的管理流程。

A.培训

B.人力资源管理

C.人力资源

D.以上都是

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第8题

下列选项中，属于有关贷款项目财务状况的风险预警信号的是()

A.银行账户混乱，到期票据无力支付

B.在多家银行开户

C.某一客户的订货变化无常

D.企业未实现预定的盈利目标

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第9题

企业中的人力资源工作属于哪种活动？A增值活动B非增值活动C无效活动D以上都不正确

企业中的人力资源工作属于哪种活动？

A增值活动

B非增值活动

C无效活动

D以上都不正确

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第10题

创办企业之前，你要分析并评价自己，下列属于创业素质条件的因素有哪些？（)

A.承诺

B.动机

C.诚信

D.风险

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已有定密权，但实际需要的定密权限超出现有权限的，应当依据保密法规规定申请定密授权，以便及时开展定密工作。()新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确涉及国家秘密的电子文件无需按照国家有关规定作出国家秘密标志。()()不是自我革命对党的发展的积极影响。 A.提升党的执政能力和水平 B.增进党的凝聚力和战斗力如何通过加强理想信念教育来深化党的自我革命?党的自我革命在实践中取得的以下哪项成果,有力推动了中国特色社会主义事业的发展?深入推进党的自我革命实践中需要把握好“九个以”，其中以()为重要着力点。加强信息系统保密管理是信息化条件下维护国家秘密安全的必然要求。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进一步完善信息系统保密管理要求包括()。涉密人员公开发表文章或著作时，可以涉及国家秘密。()2024年天津市保密知识竞赛指南（时间+入口）第十二届全省百万职工学法、用法知识答题竞赛暨江西省“百万网民学法律”工会普法专场知识竞赛活动指南

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