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[单选题]

目标设定我们采用()原则。

A.MECE

B.PDCA

C.金字塔原理

D.SMART

答案
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更多“目标设定我们采用()原则。”相关的问题

第1题

【单选题】一般来说,根据工作产出设定关键绩效指标时,所依据的基本原则不包括()。

A.增值产出的原则

B.目标导向的原则

C.结果优先的原则

D.设定权重的原则

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第2题

企业在设定目标时,应当把握 “KISS”原则,它的意思是:()A、宏伟远大B、简单明确C详细全面D、服务社

企业在设定目标时,应当把握 “KISS”原则,它的意思是:()

A、宏伟远大

B、简单明确

C详细全面

D、服务社会

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第3题

《金字塔原理》源自于哪家著名咨询公司并被用做公司标准?A微软B摩根大通C雷曼兄弟D麦肯锡

《金字塔原理》源自于哪家著名咨询公司并被用做公司标准?

A微软

B摩根大通

C雷曼兄弟

D麦肯锡

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第4题

金字塔原理中的结构主要分为归纳推理和演绎推理两种。()
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第5题

设定计划目标应符合SMART原则,SMART原则中的M是指:()

A.明确具体的

B.可测量的

C.行动导向的

D.有时间期限的

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第6题

工程咨询单位在位员工设定集里目标时,应以员工经过努力能够达到的程度为基准,目标过高员工将丧失工作热情。这体现的是()。

A.注重实效远侧

B.以人为本原则

C.系统性原则

D.权力与责任对等原则

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第7题

设定工作目标是职业规划的前提。()

设定工作目标是职业规划的前提。()

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第8题

考虑目标的可靠性和发挥项目参与者的潜能,必须适当留足空间和提高或降低难度而设定各个目标值,这
是项目目标设计原则中的()。

A.量化性原则

B.裕度性原则

C.可溯性原则

D.适宜性原则

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第9题

偶然损失原则属于运用事故预防原理的原则。()

偶然损失原则属于运用事故预防原理的原则。()

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第10题

企业为下一年度设定的发展目标越详细越好。此种说法:()

企业为下一年度设定的发展目标越详细越好。此种说法:()

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