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[主观题]

下列选项中,不属于情景模拟测试方法的是:()

A、无领导小组讨论

B、半结构化面试

C、案例分析

D、公筐测验

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更多“下列选项中,不属于情景模拟测试方法的是:()”相关的问题

第1题

以下哪种方法不属于情景模拟法:()

A.公文筐测试

B.案例分析法

C.管理游戏

D.无领导小组讨论

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第2题

甲公司是一家大型金融企业,该公司相关员工采用VaR模型来度量企业面临的汇率风险。在下列选项中,不属于计算VaR值的模型有()。

A.情景模拟法

B.敏感性分析

C.历史模拟法

D.蒙特卡罗模拟法

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第3题

下列选项中,不作为风险计量方法补充方法的是()。 A.敏感性分析B.压力测试C.

下列选项中,不作为风险计量方法补充方法的是()。

A.敏感性分析

B.压力测试

C.分解分析

D.情景分析

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第4题

下列关于压力测试的说法,不正确的是()。 A.压力测试对在正常市场情况下银行所承受的市场风险进

下列关于压力测试的说法,不正确的是()。

A.压力测试对在正常市场情况下银行所承受的市场风险进行分析

B.压力测试可用来估算一些极端不利的情况可能造成的潜在损失

C.压力测试主要采用敏感性分析和情景分析方法进行模拟和估计

D.应当定期对压力测试的设计和结果进行审查,不断完善其程序

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第5题

下列关于压力测试的说法,不正确的是()。A.压力测试对在正常市场情况下银行所承受的市场风险进行分

下列关于压力测试的说法,不正确的是()。

A.压力测试对在正常市场情况下银行所承受的市场风险进行分析

B.压力测试可用来估算一些极端不利的情况可能造成的潜在损失

C.压力测试主要采用敏感性分析和情景分析方法进行模拟和估计

D.应当定期对压力测试的设计和结果进行审查,不断完善其程序

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第6题

下列工具中不能用来衡量资产组合对宏观经济变动和发生非正常事件情况下的变化的是()。A.统计模

下列工具中不能用来衡量资产组合对宏观经济变动和发生非正常事件情况下的变化的是()。

A.统计模型

B.压力测试

C.情景分析

D.历史模拟

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第7题

()是根据被测者可能担任的岗位,编制一套与该岗位实际情况相似的测试题目,将被测者安排在模拟的、逼真的工作环境中,要求被测者处理可能出现的各种问题。

A.人格测试

B.兴趣测试

C.能力测试

D.情景模拟测试

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第8题

下列哪个选项属于常用的模拟评价技术()?

A.情景模拟

B.搜寻事实测验

C.文件筐测验

D.模拟面谈

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第9题

在对应聘者进行模拟情景练习活动中,能够更好地反映应聘者的计划能力、沟通能力的练习活动是()。A.“

在对应聘者进行模拟情景练习活动中,能够更好地反映应聘者的计划能力、沟通能力的练习活动是()。

A.“文件篓”测试

B.小组讨论

C.角色扮演

D.销售竞赛

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第10题

和其它面试形式相比,情景面试有其自身的特点。下列选项中,不属于情景面试特点的是: ()

A.情景面试更具有针对性

B.情景面试更具有直接性

C.情景面试更具有真实性

D.情景面试更具有可信性

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