A.问卷调查法
B.面谈法
C.经验总结法
D.事件过程法
E.要素图示法
第1题
第2题
A.系统性
B.公平性
C.适应性
D.导向性
第3题
A.绩效考评控制
B. 授权审批控制
C. 复核控制
D. 财产保护控制
第4题
A.对企业绩效管理系统的全面诊断
B.各个单位主管应承担的责任
C.各级考评者应当掌握绩效面谈的技巧
D.各单位的领导要与考评员工认真沟通
E.各个单位要认真总结经验和教训
第5题
A.应以上年同期的业绩为基础
B.考评奖惩计算以预算为基数
C.考评以定里分析为主,同时还要结合定性指标
D.按照部门职责及归口管理范围考核预算执行结果
第6题
A.问卷法
B.行为观察法
C.技能清单
D.面谈法
第7题
A.工资总额
B. 牛奶消费量
C. 商业网点密度
D. 人均国民收入
E. 物资库存量
第8题
A.财务分析
B.材料核算
C.成本核算
D.交纳税金
第9题
B.授权审批控制
C.复核控制
D.财产保护控制
第10题
A.运营分析控制
B.财产保护控制
C.授权审批控制
D.绩效考评控制
第11题
A.实施和撰写绩效考评报告
B.准备绩效考评报告的撰写
C.确定合理的绩效考评指标
D.提交绩效考评报告
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