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[主观题]

某公司销售人员的薪酬由基本工资和销售提成组成,这种薪酬方案称为()。 A.纯佣金制B.基

某公司销售人员的薪酬由基本工资和销售提成组成,这种薪酬方案称为()。

A.纯佣金制

B.基本薪酬加佣金制

C.基本薪酬加奖金制

D.基本薪酬加佣金加奖金制

答案
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更多“某公司销售人员的薪酬由基本工资和销售提成组成,这种薪酬方案称为()。 A.纯佣金制B.基”相关的问题

第1题

销售人员可以获得的薪酬形式有()。

A.基本工资

B.佣金

C.奖金

D.养老金计划

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第2题

某企业以“底薪+提成”的方式支付销售人员的报酚,其中底薪属于()。A.基本薪酬B.补偿薪酬C.激励薪

某企业以“底薪+提成”的方式支付销售人员的报酚,其中底薪属于()。

A.基本薪酬

B.补偿薪酬

C.激励薪酬

D.间接薪酬

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第3题

提成工资制是基零薪酬制度的主要类型之一,适用于商品流通企业的()。A.技术人员B.销售人员C.财务

提成工资制是基零薪酬制度的主要类型之一,适用于商品流通企业的()。

A.技术人员

B.销售人员

C.财务人员

D.法律顾问

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第4题

直接薪酬包括基本薪酬(计时工资或计件工资)、奖金、工资性津贴、加班工资、业绩工资(如销售提成)、分红、利润分享、股权期权等。()

此题为判断题(对,错)。

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第5题

某公司在2012年4月发生管理人员r丁资16万元,销售人员工资10万元,生产人员工资33万元,则下列说法正确的有()。

A.借记应付职工薪酬59万元

B. 借记生产成本33万元

C. 借记管理费用16万元

D. 借记销售费用10万元

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第6题

某公司在2013年4月发生管理人员工资16万元,销售人员工资10万元,生产人员工资33万元,则下列说法正确的有()。

A.借记应付职工薪酬59万元

B.借记生产成本33万元

C.借记管理费用16万元

D.借记销售费用10万元

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第7题

在以下选项中,不属于以能力为导向的薪酬结构的是()。

A.职能工资

B.能力资格工资

C.技术等级工资

D.销售提成工资

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第8题

某公司在2012年4月发生管理人员工资金额16万元,销售人员工资10万元,生产人员工资33万元,公司以银行存款发放55万元,以现金发放4万元。下列关于发放本月工资的说法,正确的有()。

A.借记应付职工薪酬59万元

B. 贷记应付职工薪酬59万元

C. 借记管理费用16万元

D. 贷记库存现金4万元

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第9题

销售人员的提成属于A计件工资B计时工资C岗位工资D技能工资

销售人员的提成属于

A计件工资

B计时工资

C岗位工资

D技能工资

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第10题

营销顾问薪资由三部分组成:基本工资、绩效工资和个人提成,基本工资是按()考核。

A.连续半年

B.连续三个月

C.连续两个月

D.当月

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