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[单选题]

批评教育、经济处理、人事处理及行政处分(),但对于应当给予行政处分的情形,不得以经济处理或其他方式代替。

A.不可合并使用

B.随意使用

C.可合并使用

D.不可使用

答案
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更多“批评教育、经济处理、人事处理及行政处分(),但对于应当给予行政处分的情形,不得以经济处理或其他方式代替。”相关的问题

第1题

《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》所列应当追究责任的情形,情节较重或者群众反映强烈、造成恶劣影响的,给予()。

A.批评教育

B.责令作出书面检查

C.行政处分

D.组织处理

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第2题

党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)所列追究责任的情形,情节较重或者群众反映强烈、造成恶劣影响的给,给予什么处分?( )

A.批评教育

B.责令作出书面检查

C.行政处分

D.组织处理

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第3题

某学校英语老师王老师辅导学生的经验非常丰富,不少家长托人找王老师辅导孩子,王老师每周有5天晚上在家里辅导学生,而对学校安排的具体的教育教学任务经常借故推托,并且迟到拖堂现象相当严重,教学计划不能如期完成,学生及家长的意见很大,学校对其进行了多次批评教育,仍然不改,根据《中华人民共和国教师法》,可给予王老师()处罚。

A、通报批评

B、严重警告处分

C、经济处罚

D、行政处分或者解聘

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第4题

发生“三违”行为或因“三违”行为引发责任事故苗头,但未造成人员伤亡.经济损失(或经济损失轻微)者,或经批评教育无效,重复发生类似事件者,或发生重大未遂事故者(如触电未遂等),应按照性质和责任大小,予以(),并责令改正.或责令限期改正

A.批评

B.经济罚款

C.数倍处罚

D.通报批评或行政处分

E.暂停工作

F.开除

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第5题

相关方人员出现违章违规行为的,公司有权进行();因相关方责任引发安全生产事故的,将按照安全环境管理责任协议及公司《事故报告和处理规范》等相关规定进行调查、处理、上报。

A.行政处罚

B.刑事处罚

C.民事处罚

D.批评教育和考核处罚

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第6题

解除劳动合同属于()处理方式

A.经济处罚

B.纪律处理

C.其他处理

D.人事处理

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第7题

行政机关工作人员在处理信访事项过程中,作风粗暴,激化矛盾造成严重后果的,依法给予()

A.刑事处罚

B.行政处分

C.罚款

D.经济处罚

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第8题

商业银行工作人员泄露在任职期间知悉的国家秘密、商业秘密的,应当给予();构成犯罪的,依法追究刑事责任。

A.行政处分

B.纪律处分

C.批评教育

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第9题

挪用、克扣国防教育经费的, 由有关主管部门():

A.给予批评教育

B.责令限期归还

C.给予行政处分

D.追究刑事责任

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第10题

挪用、克扣国防教育经费的,由有关主管部门()。

A.追究刑事责任

B.责令限期改正

C.给予行政处分

D.给予批评教育

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第11题

下列关于党和国家工作人员违反《关于规范党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》第三条、第四条规定,说法正确的有()。

A.情节较轻的,警示约谈或批评教育

B.情节严重的,按照有关规定给予党纪政纪处分

C.情节较重的,给予诫免谈话或者组织处理

D.违规使用公款、公车、公物的,责令退赔

E.违规收受的礼金及贵重礼品,一律由本单位纪检监察机关收缴后上缴财政

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