广西普法题库答案:劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时,用人单位应当依照前款规定,向劳动者履行如实告知的义务,并()变更原劳动合同相关条款。
A.立即
B.及时
C.协商
D.马上
A.立即
B.及时
C.协商
D.马上
第1题
第2题
A.无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同
B.连续订立2次固定期限劳动合同,续订劳动合同时只要劳动者提出,即一定可以订立无固定期限劳动合同
C.劳动者在用人单位工作满10年,只要劳动者提出,即一定可以签订无固定期限劳动合同
D.用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同
第3题
劳动者在用人单位连续订立()次固定期限劳动合同的,应当订立无固定期限劳动合同。
A.1
B.2
C.3
D.4
第4题
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自()之日起建立。
A.订立劳动合同
B.实际用工
C.劳动合同备案
D.实际支付工资
第5题
A.连续订立两次固定期限劳动合同的
B.劳动者在用人单位工作距法定退休年龄不足十年的
C.劳动者在用人单位连续工作满十年的
D.用人单位自用工之日起满六个月不与劳动者订立劳动合同的
第8题
A.40669
B.2011年3月10月
C.2011年5月10H
D.2011年7月l月
第10题
A.要求劳动者提供担保
B. 订立无终止时间的劳动合同
C. 向劳动者索取财务
D. 扣押劳动者的证件
E. 约定竞业限制条款
第11题
A.1.5
B.2
C.3
D.2.5