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[单选题]

战略绩效评价工具平衡计分卡的发明者是()。

A.罗伯特·卡普兰和戴维·诺顿

B.普费弗和萨兰西克

C.柯林斯和莫尔

D.汉南和弗里曼

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更多“战略绩效评价工具平衡计分卡的发明者是()。”相关的问题

第1题

平衡计分卡是最近很流行的工具,它是通过一整套财务指标传达战略的方法。()
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第2题

导入平衡计分卡与绩效管理体系的最后一个步骤是:()

A.宣传培训

B.分解战略

C.实施切换

D.平衡计分卡与绩效管理运作体系设计

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第3题

“非均衡增长模型”的提出者是()。A.魏斯曼B.瓦格纳C.皮考克D.鲍莫尔

“非均衡增长模型”的提出者是()。

A.魏斯曼

B.瓦格纳

C.皮考克

D.鲍莫尔

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第4题

企业的战略不清晰时,无法使用平衡计分卡。此种说法: ()

企业的战略不清晰时,无法使用平衡计分卡。此种说法: ()

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第5题

企业在实施平衡计分卡项目的过程中,高层负责沟通和规划战略,中层负责战略执行实施的监督。此种
说法:()

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第6题

企业的战略制定后,个人平衡计分卡的开发要求全公司员工同时进行。此种说法:()

企业的战略制定后,个人平衡计分卡的开发要求全公司员工同时进行。此种说法:()

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第7题

当企业的战略目标和战略方案制定后,最重要的就是战略部署,是战略方案具体化,制定在战略规划长短期内的各职能战略的详细规划,包括行动计划及关键绩效指标、预算和相关新程序等,在制定详细的战略规划时,需要考虑组织的各个方面,平衡公司的发展,常使用的工具是()

A.SWOT分析

B.力场分析

C.平衡计分卡

D.FMEA

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第8题

对于财政支出增长现象有多种解释,其中“公共收入增长引致论”观点由()提出。

A.瓦格纳

B.皮考克和魏斯曼

C.马斯格雷夫和罗斯托

D.鲍莫尔

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第9题

自1818年起,四次远征南极的俄国航海家是()。

A.恩里克

B.皮萨罗

C.别林斯高晋

D.德雷克

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第10题

罗伯特·卡普兰把客户价值主张分为三大类,其中不包括的是:()

A.陈品和服务的属性

B.品牌形象

C.客情关系

D.企业知名度

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第11题

能够明确项目所面临的战略问题,设定涵盖工程项目管理范围、时间、成本、质量、人力资源、沟通、风险等
方面知识领域的评价指标考核指标的工程项目绩效评价方法是()。

A.赢得值法

B.工作分解结构法

C.平衡计分卡

D.关键绩效指标法

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