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[单选题]

当员工测量锡膏厚度时，员工应该（)。

A.只拿取一块印刷过的PCB去做锡膏高度的测量

B.拿取任意两块印刷过的PCB去做锡膏高度的测量

C.拿取连续两块印刷过的PCB去做锡膏高度的测量

D.一个班次测试一次

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发布时间：2022-06-11

更多“当员工测量锡膏厚度时，员工应该()。”相关的问题

第1题

表达型性格的人是开心果，能够让同事和领导开心，招聘时应该尽量选择这种类型的员工。（)

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第2题

某银行支行员工发现有几位同事在与客户合谋骗贷，该员工应该()

A.立即劝阻同事停止骗贷，劝阻无效时再向领导举报

B.立即向银行有关领导举报

C.情节严重时应立即向监管部门报告

D.不必私下劝阻。以免打草惊蛇，应该立即向领导举报

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第3题

某银行支行员工发现有几位同事在与客户合谋骗贷，该员工应该（）。

A.立即向媒体披露有关证据

B.立即向银行有关领导举报

C.立即劝阻同事停止骗贷，劝阻无效时再向领导举报

D.不必私下劝阻，以免打草惊蛇，应该立即向领导举报

E.情节严重时应立即向监管部门报告

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第4题

在网点营业前，员工应该：（)A提前10分钟到达网点B提前5分钟到达网点C开始营业时到达网点D如发生

在网点营业前，员工应该：()

A提前10分钟到达网点

B提前5分钟到达网点

C开始营业时到达网点

D如发生意外可能迟到，应在到达网点后及时与网点负责人联系

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第5题

当员工工作出现问题，拿着解决方案来征求意见时，管理者批准执行即可。（)

当员工工作出现问题，拿着解决方案来征求意见时，管理者批准执行即可。()

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第6题

当发现有员工苯中毒时，应马上对其进行人工呼吸。（)

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第7题

当得知员工跳槽时，企业应马上与其进行离职面谈，以了解员工离职的真正原因。此种说法：（)

当得知员工跳槽时，企业应马上与其进行离职面谈，以了解员工离职的真正原因。此种说法：()

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第8题

某银行员工勤奋好学，经常向另一部门其他岗位的同事学习专业知识，并进行业务上的交流，在同事偶尔

外出时还主动提出代为履行职责。这种行为()。

A．违反了“岗位职责”的规定，除非经过适当批准

B．体现了该员工的岗位职责精神，应该得到提倡

C．体现了该员工的岗位职责能力，应该得到支持

D．在该员工的技能和知识达到其同事岗位要求的情况下是可以的

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第9题

印好锡膏PCB应在（)小时内用完。

A.1小时

B.2小时

C.3小时

D.4小时

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第10题

当员工对工作不满意时，他们会尽量逃避和远离工作，这种现象叫做（)。

A.倦怠感

B.冷漠

C.疏离感

D.员工离职

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中共江西省委组织部中共江西省委教育工委印发《关于进一步加强全省中小学校党的建设工作的意见》的通知绝密级文件，除另行规定外，保密期限最长为()。（2024） A.5年 B.10年 ()是一种法定的文字与符号标识，用以表明所标识的物品(载体以及设备、产品等)承载内容属于国家秘密，并提示其密级和保密期限。第五届全国人大常委会第六次会议决定，每年3月12日为全国的()节。观古今于须臾，抚四海于()没有历史感，文学家、艺术家就很难有丰富的灵感和深刻的思想民族工作“三和”是什么()。1.和睦相处2和衷共济3.和谐共处4.和谐发展合同解除权，自公司知道有解除事由之日起，超过()不行使而消灭。自保险合同成立之日起超过()的，公司不得解除保险合同。分公司理赔管理岗填写《理赔特殊案件呈报单》，预付金额5万元(含)以下经()签字后传真至总部运营管理部业务相关室。据运作方式不同，可分为封闭式理财产品和()。 A、私募理财产品 B、公募理财产品理财经理退出岗位、机构变更、离职前要做好工作交接，接任理财经理应及时将新的服务关系通知至管户客户，原则上()内通知财富客户。

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