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[判断题]

《JBQES3-RZ-02员工考勤管理制度》规定:上班后、下班前打卡视为迟到、早退,迟到或早退超过2个小时视同缺勤半天;()

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第1题

《JBQES3-RZ-02员工考勤管理制度》规定:建邦集团的员工可凭结婚证享受五天带薪婚假()
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第2题

《JBQES3-RZ-02员工考勤管理制度》规定:迟到、早退2小时以内的,当月第一次扣绩效得分1分,第二次扣2分,第三次及以上由人事主管/综合主管约谈,并扣当月绩效得分3分/次()此题为判断题(对,错)。
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第3题

营业人员严格遵循所在分公司营业厅考勤规定,员工考勤情况每月纳入考核,选择性公布。()
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第4题

()属于正确员工进行管理的制度()

A.考勤规定

B.工作时间规定

C.薪资福利规定

D.年休假的规定

E.员工奖惩规定

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第5题

物业服务企业制定的员工手册中,关于人员聘用政策应包括()方面的规定。

A.试用期

B.体检

C.晋升

D.考勤

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第6题

员工因病或非因工负伤,凭医院病休证明请假。准假后,病休证明由考勤人员管理。()
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第7题

对考勤记录()、()的考勤单位,一经核实扣罚单位负责人当月奖金200-500元;对情节严重的,给予行政处分。

A.不实

B.不认真

C.弄虚作假

D.不按规定保存员工请假资料

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第8题

安全生产管理制是各项安全生产规章制度的核心。()
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第9题

装饰装修工程现场文明施工管理组织的主要制度形式有()。

A.领导负责制

B.目标管理制

C.齐抓共管制

D.奖罚责任制

E.日常管理制

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第10题

在建筑领域中推行的核心内容是()。

A.项目法人制

B.投标招标制

C.工程监理制

D.合同管理制

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