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[单选题]

在机构编制工作中,擅自超出“三定”规定范围调整职责、设置机构、核定领导职数和配备人员,造成不良影响或者严重后果的,对()和领导责任者,给予警告或者严重警告处分。

A.直接责任者

B.间接责任者

C.主要负责人

D.重要负责人

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更多“在机构编制工作中,擅自超出“三定”规定范围调整职责、设置机构、核定领导职数和配备人员,造成不良影响或者严重后果的,对()和领导责任者,给予警告或者严重警告处分。”相关的问题

第1题

未按机构编制管理权限和规定程序审批,不得擅自变更“三定”规定的内容,不得擅自超出“三定”规定()和配备人员。

A.调整职责

B.设置机构

C.核定领导职数

D.增减编制

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第2题

机构编制工作严禁以下行为:()。

A.在贯彻落实党和国家机构改革和机构编制重大决策部署过程中有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策,搞变通、拖延改革或者逾期不执行、不报告

B.擅自设立、撤销、合并机构或者变更机构名称、规格、性质、职责权限,在限额外设置机构,变相增设机构或者提高机构规格

C.擅自增加编制种类、突破行政编制总额增加编制、改变编制使用范围、挤占挪用基层编制,擅自超编录(聘)用、调任、转任人员,挤占挪用财政资金、其他资金为超编人员安排经费,以虚报人员等方式占用编制并冒用财政资金

D.违规审批机构编制、核定领导职数,或者超职数、超规格配备领导干部

E.伪造、虚报、瞒报、拒报机构编制统计、实名信息和核查数据

F.实施其他违反机构编制管理规定的行为

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第3题

设置机构、配备人员也必须按照“三定”规定核定的机构数、编制数和领导职数执行,不能擅自()。通过履行“三定”规定,促进各部门间和部门内部的优化协同高效。

A.增设机构、超编进人、超职数配备干部

B.增设机构、超编进人

C.增设机构、超职数配备干部

D.超编进人、超职数配备干部

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第4题

《黑龙江省推进机构编制法规制度体系建设实施意见》规定,不断完善机构编制标准。以标准为工作标尺规范,实事求是、科学严谨、稳中求进。健全完善党政机关和事业单位在()等方面的标准性规定。

A.职能配置

B.机构设置

C.编制配备

D.领导职数核定

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第5题

2022年机构编制工作条例在线考试题库答案

1、评估以“三定”规定等相关规定执行情况为重点,主要包括()。

A.是否把党的领导贯彻到机构编制工作的全过程

B.是否按照“三定”规定等相关规定履行职责、设置机构、配备人员

C.是否充分挖掘内部潜力、发挥编制资源使用效益

D.是否存在随意解读“三定”规定,合意则取、不合意则舍的情况

参考答案:https://www.yourbin.com/9D5BE3A0.html

2、经批准发布的部门(单位)“三定”规定,是()的基本依据,必须严格执行。

A.机构职责权限

B.人员配备

C.工作运行

D.干部任命

参考答案:https://www.yourbin.com/6C391EB5.html

3、对机构编制违规违纪违法行为,根据事实、性质、情节和危害程度,机构编制委员会办公室可以采取()处理措施。

A.通报批评

B.责令限期纠正

C.予以纠正

参考答案:https://www.yourbin.com/316F5545.html

4、机构编制违规违纪违法行为处理和问责工作遵循()原则。

A.坚持统一领导、分级负责

B.坚持实事求是、依规依法

C.坚持有错必纠、失责必问

D.坚持精准有效、惩防并举

参考答案:https://www.yourbin.com/90165324.html

5、机构编制使用效益评估包括()。

A.履职效益

B.机构配置效益

C.编制和领导职数使用效益

D.其他需要评估的指标

参考答案:https://www.yourbin.com/C689DA2A.html

6、机构编制监督检查坚持(),将监督检查贯穿于机构编制管理全过程。

A.预防与惩治相结合

B.日常监督与专项督查相结合

C.上级党组织监督与内部监督、审计监督、群众监督相结合

D.内部监督与社会监督相结合

参考答案:https://www.yourbin.com/843200A7.html

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第6题

事业单位的编制管理事项包括()。

A.机构设置与调整

B.职责任务、机构规格、人员结构

C.职责任务、编制总量、领导职数

D.人员编制数额、领导职数的核定和调整

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第7题

机构编制标准,指为科学确定()而制定的系列规范,是机构编制管理活动中共同遵守和反复使用的准则。

A.机构设置

B.配备编制

C.职能职责

D.领导职数

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第8题

()规定(简称“三定”规定),是各级党的机关、人大机关、行政机关、政协机关、监察机关、审判机关、检察机关和各民主党派机关、群团机关(以下简称“各类机关”)及相关事业单位机构职责权限、人员配备和工作运行的基本依据,是各级党委对各类机关及相关事业单位机构编制进行管理的重要手段,是机构编制法定化的重要形式,具有权威性和严肃性。

A.职能配置、内设机构和人员编制

B.职能配置、内设机构和领导职数

C.职能配置、领导职数和人员编制

D.领导职数、内设机构和人员编制

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第9题

机构编制工作严禁违规()、核定领导职数,或者超职数、超规格配备领导干部。

A.增加机构编制

B.核定机构编制

C.审批机构编制

D.调整机构编制

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第10题

机构编制工作严禁违规审批机构编制、(),或者超职数、超规格配备领导干部。

A.增加领导职数

B.核定领导职数

C.审批领导职数

D.调整领导职数

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第11题

各级各部门凡涉及()等机构编制事项,均须报同级机构编制部门审核。

A.调整职能职责

B.管理体制

C.机构设置

D.人员编制

E.领导职数

F.经费形式

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