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[主观题]

耶鲁大学的阿尔德福对马斯洛的需要层次理论进行了修改和完善,修改后的马斯洛理论成为ERG理论。该理论认为人的需要主要分为三种,即生存需要、相互关系和()。

A.成长

B.成熟

C.成功

D.成就

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更多“耶鲁大学的阿尔德福对马斯洛的需要层次理论进行了修改和完善,修改后的马斯洛理论成为ERG理论。该理论认为人的需要主要分为三种,即生存需要、相互关系和()。”相关的问题

第1题

古典管理理论是西方管理理论发展的第一阶段,分别由以下几种理论组成()

A.泰罗的科学管理理论

B.法约尔一般管理理论

C.韦伯行政组织管理理论

D.梅奥人际关系理论

E.马斯洛的需要层次理论

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第2题

根据马斯洛的需要层次理论,五个需要可以同时对人产生激励作用。()
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第3题

下面提出需求层次理论的是:A德鲁克B格鲁夫C马斯洛D瑞格尔曼

下面提出需求层次理论的是:

A德鲁克

B格鲁夫

C马斯洛

D瑞格尔曼

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第4题

根据马斯洛的需求层次理论,五个需要可以同时对个人产生激励作用。()

此题为判断题(对,错)。

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第5题

下列属于区位理论的有()。

A.杜能“孤立国”理论

B.克里斯塔勒中心地理论

C.阿尔申尔德?韦伯工业区位论

D.阿兰索地租理论

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第6题

尊重的需要是马斯洛需要理论的最高需要层次()
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第7题

马斯洛的需要层次理论,最高级的层次是()。

A.尊重需要

B.安全需要

C.自我实现需要

D.生理需要

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第8题

需要层次理论的提出者是()。

A.马斯洛

B.罗杰斯

C.海德

D.韦纳

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第9题

在马斯洛的需要层次理论中,自我实现的需要属于最高层次的需要

【判断题】在马斯洛的需要层次理论中,自我实现的需要属于最高层次的需要。()

A、正确

B、错误

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第10题

马斯洛的需要层次理论认为,人的最高层次的需要是______。

A.尊重需要

B.生存需要

C.归属需要

D.自我实现的需要

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