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[单选题]

统计法题库：统计法第七条规定，统计调查对象不得（）。

A.屡次迟报、拒报统计资料

B.迟报、拒报统计资料

C.屡次漏报、不报统计资料

D.漏报、不报统计资料

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发布时间：2022-06-11

更多“统计法题库：统计法第七条规定，统计调查对象不得（）。”相关的问题

第1题

《统计法》规定，部门统计调查项目由国务院有关部门制定。统计调查对象属于本部门管辖系统的，报国家统计局（);统计调查对象超出本部门管辖系统的，报国家统计局（)。

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第2题

用人单位不得故意破坏职业病危害事故现场、毁灭有关证据，不得（)或者瞒报职业病危害事故。

A.A.不报、迟报、漏报

B.B.迟报、漏报、谎报

C.C.不报、漏报、错报

D.D.迟报、漏报、错报

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第3题

情报信息的报送应当（)，不得迟报、漏报、瞒报和谎报。

情报信息的报送应当()，不得迟报、漏报、瞒报和谎报。

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第4题

某公司未按期向县统计局报送劳动情况报表，县统计局遂发出《统计报表催报单》，要求3日内补报。该公司

在限期内进行了补报。该单位的行为属于()。

A.拒绝提供统计资料

B.未构成统计违法行为

C.迟报统计资料

D.拒报统计资料

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第5题

当企业发生安全生产事故，应立即启动相关应急预案，报告事故情况不得瞒报、谎报、迟报、漏报。（)

当企业发生安全生产事故，应立即启动相关应急预案，报告事故情况不得瞒报、谎报、迟报、漏报。()

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第6题

依据资本项目事后监管规定，对迟报、漏报、错报资本项目数据且未及时发现并予以纠正的银行，外汇

局可以约见银行相关人员进行谈话。()

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第7题

生产经营单位的主要负责人对生产安全事故需及时上报，不得隐瞒不报、谎报或者迟报。对吗？（）

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第8题

严格事故直报制度，对隐瞒报.谎报.漏报.迟报事故的单位和个人依法依规追责。（)

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第9题

某企业为掩盖超额发放工资问题，故意隐瞒部分工资项目，未在统计报表中计入，该企业的行为属于（)。

某企业为掩盖超额发放工资问题，故意隐瞒部分工资项目，未在统计报表中计入，该企业的行为属于()。

A.拒绝提供统计资料迟报统计资料

B.经常性抽样调查

C.提供不真实的统计资料

D.拒绝统计调查

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第10题

《统计法》所保护的商业秘密的主体是指（）。 A．个体工商户 B．企业事业组织 C．统计调查对象 D．公

《统计法》所保护的商业秘密的主体是指（）。

A．个体工商户

B．企业事业组织

C．统计调查对象

D．公民个人

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第11题

《山西省安全生产条例》对存在瞒报、谎报、迟报或者破坏事故现场的责任是如何规定的？

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已有定密权，但实际需要的定密权限超出现有权限的，应当依据保密法规规定申请定密授权，以便及时开展定密工作。()新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》明确涉及国家秘密的电子文件无需按照国家有关规定作出国家秘密标志。()()不是自我革命对党的发展的积极影响。 A.提升党的执政能力和水平 B.增进党的凝聚力和战斗力如何通过加强理想信念教育来深化党的自我革命?党的自我革命在实践中取得的以下哪项成果,有力推动了中国特色社会主义事业的发展?深入推进党的自我革命实践中需要把握好“九个以”，其中以()为重要着力点。加强信息系统保密管理是信息化条件下维护国家秘密安全的必然要求。新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》进一步完善信息系统保密管理要求包括()。涉密人员公开发表文章或著作时，可以涉及国家秘密。()2024年天津市保密知识竞赛指南（时间+入口）第十二届全省百万职工学法、用法知识答题竞赛暨江西省“百万网民学法律”工会普法专场知识竞赛活动指南

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