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[主观题]

试述影响组织薪酬水平变动的因素。

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发布时间：2022-05-16

更多“试述影响组织薪酬水平变动的因素。”相关的问题

第1题

薪酬水平及外部竞争力的其他相关影响因素内容？

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第2题

影响薪酬设定的潜在因素不包括（)。A．国家经济水平B．劳动力市场的供需关系与竞争状况C．当地生

影响薪酬设定的潜在因素不包括()。

A．国家经济水平

B．劳动力市场的供需关系与竞争状况

C．当地生活水平

D．地区及行业差异

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第3题

一般情况下，所需技能水平较高的职位所在的薪酬等级变动比率（)。A．小一些B．大一些C．与所需较低技能

一般情况下，所需技能水平较高的职位所在的薪酬等级变动比率()。

A．小一些

B．大一些

C．与所需较低技能水平的职位所在薪酬等级变动比率相同

D．是所需较低技能水平的职位所在薪酬等级变动比率的2—3倍

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第4题

在影响薪酬水平因素中，（)确定了企业所支付的薪酬水平的最高限度。

A.劳动力市场

B.资本市场

C.技术市场

D.产品市场

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第5题

影响薪酬水平的个人因素不包括（)。

A.工作绩效

B.工作年限

C.工作技能

D.企业的支付能力

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第6题

决定薪酬水平的外部因素包括：A地区B生活费用和物价水平的变化C行业、同行的影响D客户订单的需求

决定薪酬水平的外部因素包括：

A地区

B生活费用和物价水平的变化

C行业、同行的影响

D客户订单的需求急迫程度

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第7题

影响薪酬整体调整的周期和幅度的因素不包括：A员工个人绩效B公司效益C外部市场薪资水平D公司发

影响薪酬整体调整的周期和幅度的因素不包括：

A员工个人绩效

B公司效益

C外部市场薪资水平

D公司发展战略需要

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第8题

论述影响薪酬水平的主要因素？

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第9题

公务员制度方面的选题视角包括（)。

A.公务员职业生涯管理创新

B.转型期公务员激励机制

C.公务员违法行政及其法律责任研究

D.公务员录用制度的公平性

E.公务员薪酬水平影响因素

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第10题

简述影响薪酬的外部因素。

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考试指南全部 >

()年颁布的《关于规范金融机构资产管理业务的指导意见》《商业银行理财业务监督管理办法》等一系列监管办法要求要求银行理财产品打破别性兑付，全国向净值化转型。(2024)当ITM交易成功但电子签名功能无法正常使用时，无需客户进行签字确认。()(2024)数字化转型布局中的双轨并行是数字化（）。 A、系统架构完善 B、商业模式创新 ()计算机不得配备、安装、使用视频和输入设备。(2024) A.所有的 B.涉密的机关单位应对在岗涉密人员进行保密专题教育培训，每人每年不少于()个学时。（2024） A.4 B.6 中共江西省委组织部中共江西省委教育工委印发《关于进一步加强全省中小学校党的建设工作的意见》的通知指出要加大对优秀青年教师的政治引领和政治吸纳力度，抓好入党积极分子培养，落实“()”制度，提高党员发展质量。2023年国务院安委会部署开展了()行动，明确了51个行业领域重大事故隐患判定标准和重点检查事项，各地排查重大事故隐患39.52万项(是2020-2022年三年行动期间排查数量的8.1倍)，排查质量明显提高。中共江西省委组织部中共江西省委教育工委印发《关于进一步加强全省中小学校党的建设工作的意见》的通知绝密级文件，除另行规定外，保密期限最长为()。（2024） A.5年 B.10年 ()是一种法定的文字与符号标识，用以表明所标识的物品(载体以及设备、产品等)承载内容属于国家秘密，并提示其密级和保密期限。

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