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[判断题]

对沟通结果进行评价,最佳时期是举行正式会议后的4-6个月。()

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第1题

保证咨询质量的重要资源是()。

A.有效与顾客进行交流和沟通

B.掌握足够的知识和信息

C.对咨询结果进行质量评价

D.拥有一批经验丰富、善于综合分析处理信息、具有解决问题能力的人才

E.与国外知名公司交流经验

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第2题

绩效评价报告初稿形成之后,要与主要利益相关者进行沟通,特别是管理部门和项目单位,主要目的不包括哪一项?()

A.设计更加个性化的指标

B.避免评价小组的重大遗漏,从而影响了对项目绩效的评价

C.听取他们对绩效评价的意见和建议

D.促进他们对评价结果的利用,尤其是评价报告提出的建议。利益相关者对评价报告的反馈意见要作为报告的附件

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第3题

你公司小王和小李在两个部门中做同样的工作,而且取得了绝对相同的工作绩效,但年终他们得到的上级评价截然不同,导致奖金出现差异,请问可以有什么解决方案?()

A.对两位主管进行培训,统一对评价标准的理解

B. 两位主管就结果再次进行沟通,各自进行调整

C. 奖金与工作绩效直接挂钩,上级评价仅作发展性参考

D. 多增加几名评价者,尽量减少单一评价者造成的误差

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第4题

【单选题】不属于对受训者情感结果的评价主要涉及的维度和指标的是()。

A.责任意识

B.创造性

C.主动性

D.沟通协调能力

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第5题

以下属于纪检监察组组长会议事范围的是()。①学习贯彻党的路线方针政策和国家法律法规②传达中央纪委国家监委的重要文件、重要会议和重大工作部署,研究提出贯彻落实的意见和措施③研究加强纪检监察组自身建设的重要问题④对需要相关室协作配合的工作进行沟通协调⑤研究讨论党风廉政建设和反腐败工作的重大问题⑥研究确定二级子企业年度履职考核结果⑦研究讨论纪检监察组制定、修订的制度

A.①②③④⑤⑥

B.①②④⑤⑥⑦

C.①②③⑤⑥⑦

D.①②③④⑤⑦

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第6题

关于职业健康安全管理体系与环境管理体系的运行的说法,正确的是()。

A.管理评审是组织对其自身的管理体系进行的审核

B.内部审核是由组织的最高管理者对管理体系的系统评价

C.项目组级评价每年举行一次

D.公司级评价每年进行一次

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第7题

选派机关事业单位干部担任村党组织书记的,如人选为正式在编正科职或机关事业同等职级(二级主任科员、事业管理七级职员等)及以上的,按照“()、()、报送请示、区级复审、镇党委会研究、区委组织部部务会审议、镇党委任命宣布告”的程序进行。

A.报送请示

B.初步沟通

C.镇街初审

D.正式批复

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第8题

为使咨询成果较好地符合委托方的要求,满足委托方的需求,在咨询工作开展过程中,咨询工程
师必须与委托方经常进行必要的沟通。特别是在正式交付咨询成果之前进行的沟通更为重要,在沟通中重点解决的问题是()。

A.原委托合同签订过程中企业提供的情况与企业实际情况的差异,为此咨询工程师采取的措施及工作安排和工作量变化,以及可能产生的时间变化等

B.咨询工作成果与委托方原期望结果之间存在的差异,差异产生的原因等

C.咨询工程师将咨询结论的主要依据、问题、基本意见等与委托方进行交流,听取对方有无不同意见,并根据具体情况,决定是否对咨询意见进行必要的补充和调整

D.编写咨询项目工作大纲

E.认真研究项目的相关资料

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第9题

组织应评价内部控制缺陷,并及时与整改责任方沟通,必要时还应与高级管理层和董事会沟通。下列哪一选项不属于评估与沟通缺陷的关注点()

A.应调整评估范围和频率

B.应对持续评估和单独评估的结果进行评价

C.应与整改责任方沟通缺陷

D.应持续跟踪缺陷,确认其及时得到整改

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第10题

1V1沟通的阶段性会要求管理者每个季度与员工进行一次1对1的正式交流,阶段性会的主要内容是什么?()

A.聚焦具体的工作

B.回顾和跟进工作完成情况,保证每个员工在“正确的做事”

C.50%聊工作,包括目标、进度、挑战等;50%聊人,包括能力现状、发展计划等

D.不必询问工作进展情况,简单关心人的情况即可

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