因下列哪些事项达成调解协议,如用人单位在规定期限内不履行,劳动者可以持调解协议向人民法院申请支付令。()
A.支付拖欠劳动报酬
B.工伤医疗费
C.经济补偿金
D.经济赔偿金
A.支付拖欠劳动报酬
B.工伤医疗费
C.经济补偿金
D.经济赔偿金
第2题
A.拖欠劳动报酬
B.工伤医疗费
C.经济补偿
D.赔偿金
第3题
A 调解组织
B 劳动争议仲裁委员会
C 人民法院
D 人民检察院
第4题
A.仲裁调解委员会支付令
B.仲裁调解委员会支付申请
C.人民法院支付令
D.人民法院支付申请
第5题
A.工会
B.公安机关
C.人民法院
D.人民政府
第6题
A.企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成
B.企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任
C.当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请
D.因支付拖欠劳动报酬达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令
第8题
A.当事人的基本信息
B.商事纠纷的主要事实、争议事项
C.当事人达成和解的内容、履行方式、期限等
D.当事人未达成和解的内容
第9题
A.调解人员基本情况
B.纠纷的主要事实、争议事项以及各方当事人的责任
C.当事人达成调解协议的内容,履行的方式、期限
D.当事人的基本情况
第10题
A.无需复查直接作出撤销原公证书的决定
B.可以应当事人的请求进行调解
C.经调解后当事人达成新的协议并申请公证的,公证机构可以办理公证
D.调解不成的,公证机构应当告知当事人就该争议依法向人民法院提起民事诉讼或者向仲裁机构申请仲裁。