社会各单位在职工的招用、转正、晋级、职称评定、劳动报酬、生活福利、休息休假、社会保障等方面,不
A.歧视残疾人
B.有自定政策对待残疾人
C.不得与《残疾人保障法》相抵触的政策规定
A.歧视残疾人
B.有自定政策对待残疾人
C.不得与《残疾人保障法》相抵触的政策规定
第2题
A.①②③④⑤⑥⑦⑧
B.⑤⑥⑦⑧
第3题
A.职工录用、转正、定级、辞职材料
B.干部调资、退休、死亡材料
C.公务员考核、职称评审材料
D.领导干部任免材料
E.一般干部任免
第4题
A.应明确职工培训大分类以往将职工培训分为新增员工培训、能力提高培训、岗位变动培训、任职资格培训和送外培训等类型
B.建立以能力和业绩为导向人才考核体系依照德才兼备原则,建立以业绩考核评价为核心,由品德、知识、能力等要素构成人才评价原则
C.进一步拓宽专业技术人才职业发展空间过去专业技术人员晋级只是采用职称评聘方式
D.提高专业技术人员职业生涯设计水平专业技术人员发展方向和职业生涯设计
第6题
A.所在各单位
B.主要工作单位
C.主要缴费单位
D.受到伤害时的单位
第7题
A.可以参加新型农村社会养老保险和新型农村合作医疗
B.可以参加城镇居民社会养老保险和城镇居民基本医疗保险
C.应当参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险
D.应当参加全部五项社会保险
第8题
A.500万
B.200万
C.300万
D.400万
第9题
A.企业应当根据本单位实际,有计划地对本单位的职工和准备招用的人员实施职业教育
B.企业应当按照国家有关规定实行培训上岗制度
C.企业招用的从事技术工种的劳动者,上岗前必须进行安全生产教育和技术培训
D.企业开展职业教育的情况应当纳入企业社会责任报告