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[多选题]

《河南省交通运输厅干部选拔任用失察失误责任追究暂行办法》规定,有下列情况之一的,属用人失察失误()

A.干部提拔任用后,发现其任职前有违法违纪行为或者其他问题,不应提拔而提拔的。

B.选任对象不具备任职的资格条件,依据虚假材料或通过非组织活动得到提拔任用的。

C.干部提拔后两年内,暴露出选拔任用时所隐藏的政治素质、道德品质、工作能力等方面的欠缺,导致给党的事业造成严重损失和恶劣影响的。

D.下级党组织向上级党组织推荐干部,没有深入调查研究和广泛了解民意,造成推荐的情况失真,或推荐的干部不符合《干部任用条例》规定的任职资格条件的。

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第1题

省交通运输厅在干部选拔任用工作中规定,有下列()情况的,属用人失察失误:

A.干部提拨任用后,发现其任职前有违法违纪行为或其他问题,不应提拨而提拨的。

B.选任对象不具备任职的资格条件,依据虚假材料或通过非组织活动得到提拨任用的。

C.干部提拔后两年内,暴露出选拔任用时所隐藏的政治素质、道德品质、工作能力等方面的欠缺,导致给党的事业造成严重损失和恶劣影响的。

D.下级党组织向上级党组织推荐干部,没有深入调查研究和广泛了解民意,造成推荐的情况失真,或推荐的干部不符合《干部任用条例》规定的任职资格条件的。

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第2题

违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的要对党政领导干部实行问责。(

违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的要对党政领导干部实行问责。()

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第3题

党政领导干部违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误造成恶劣影响的,要

对其实行问责。( )

A、对 B、错

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第4题

《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》规定,党政领导干部违反干部选拔任用工作有关规定,导致
用人失察、失误造成恶劣影响的,要对其实行问责。()

A.对

B.错

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第5题

有()情形之一的,需对党政领导干部实行问责。

A.决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响的

B.对群体性、突发性事件处置失当,导致事态恶化,造成恶劣影响的

C.违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的

D.不认真履职,给工作造成一定损失的

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第6题

《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》明确有七种情形之一的,应对党政领导干部实行问责,以下
属于应问责的情形是:()

A、决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响的

B、因工作失职,致使本地区、本部门、本系统或者本单位发生特别重大事故、事件、案件,或者在较短时间内连续发生重大事故、事件、案件,造成重大损失或者恶劣影响的

C、违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的

D、对群体性、突发性事件处置失当,导致事态恶化,造成恶劣影响的

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第7题

有下列()情形的,对党政领导干部实行问责:A.在党内民主生活会上不认真开展批评与自我批评的;B.未

有下列()情形的,对党政领导干部实行问责:

A.在党内民主生活会上不认真开展批评与自我批评的;

B.未能接待安排好客商,使得项目流产的;

C.在党校学习期间,旷课半天的;

D.违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察、失误,造成恶劣影响的;

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第8题

《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定,干部选拔任用工作有()情形,应当追究党委(党组)及其主要负责人或者直接主管的领导班子成员、参与决策的领导班子其他成员的责任。

A.民主集中制执行不到位,党委(党组)领导把关作用发挥不力,出现重大用人失察失误,产生恶劣影响的

B.用人导向出现偏差,选人用人不正之风严重,干部不担当不作为问题突出,干部群众反映强烈的

C.落实主体责任不到位,对选人用人问题和干部不担当不作为问题不处置、不整改、不问责,造成严重后果的

D.维护和执行组织人事纪律不力,导致选人用人违规违纪行为多发,造成恶劣影响的

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第9题

根据《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》,有( )情形之一的,对党政领导干部实行问责。

A.决策严重失误,造成重大损失或者恶劣影响的;

B. 对群体性.突发性事件处置失当,导致事态恶化,造成恶劣影响的;

C. 违反干部选拔任用工作有关规定,导致用人失察.失误,造成恶劣影响的;

D. 因工作失职,致使本部门.本单位发生特别重大事故.事件.案件,或者在较短时间内连续发生重大事故.事件.案件,造成重大损失或者恶劣影响的;

E.其他给国家利益.人民生命财产.公共财产造成重大损失或者恶劣影响等失职行为的。

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第10题

在干部选拔任用工作中,下列哪些情形要对直接责任者和领导责任者给予纪律处分。()

A.按组织程序决定选拔干部

B.按职数配备领导干部

C.突击提拔干部

D.用人失察失误造成严重后果

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