在绩效计划的实施阶段,管理人员的主要责任包括()。
A.着手绩效信息的收集
B.做好绩效辅导工作
C.做好监控工作
D.与员工进行持续沟通,了解员工在绩效计划实施过程中遇到的问题
A.着手绩效信息的收集
B.做好绩效辅导工作
C.做好监控工作
D.与员工进行持续沟通,了解员工在绩效计划实施过程中遇到的问题
第1题
A.收集反馈信息
B.培训实施绩效管理的人员
C.在本部门认真执行绩效管理制度,起到示范作用
D.根据人力资源开发计划确定相应的绩效管理内容
第5题
A.实施工程的计划进度
B.分包商在施工阶段的安排
C.重要检查检验的次序和时间
D.保证计划实施的说明文件
E.滞后于进度计划的责任
第6题
A.实施工程的计划进度
B.分包商在施工阶段的安排
C.重要检查检验的次序和时间
D.保证计划实施的说明文件
E.滞后于进度计划的责任
第7题
在组织计划实施阶段,咨询工程师的主要工作程序不包括()。
A.进驻现场或进行现场调研
B.组织实施
C.认真编写咨询工作大纲
D.沟通与调整
第8题
A.视职责履行情况和事件情节轻重,在二级单位实验室安全年度工作考核中可予以“基本合格”或“不合格”的结果评价;扣减二级单位年度工作综合绩效
B.视职责履行情况和事件情节轻重,给予二级单位主要负责人、分管安全负责人、安全管理人员等书面检查、通报批评处理或警告等政纪处分
C.对主要负责人、分管安全负责人进行诫勉谈话
D.以上均是
第9题
关于成本计划的说法,错误的是()。
A.竞争性成本计划是考核项目经理责任成本控制能力的计划,在选派项目经理阶段进行编制
B.指导性成本计划是项目经理的责任成本目标
C.指导性成本计划是战略性成本计划的进一步开展和深化
D.实施性成本计划是战略性成本计划的战术安排
第10题
A.建立并实施安全考核制度,促进持续提升安全绩效
B.建立并实施安全责任追究制度,确保管理人员和一线运行人员知悉哪些为影响安全的不可接受行为,以及违规后需要承担的后果
C.创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境,完善劳动防护措施,加强职业病防治,有效避免工伤和职业疾病,保护全员生命安全和健康
D.建立并实施安全责任制度,确保各级机构和人员安全责任明晰,目标明确