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[多选题]

在下列销售人员的薪酬设计方案中，属于极端做法的方法是()。

A.二元薪酬追踪系统

B.职业生涯曲线

C.直接薪水方法

D.直接佣金制

答案

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发布时间：2019-08-08

更多“在下列销售人员的薪酬设计方案中，属于极端做法的方法是（)。A．二元薪酬追踪系统B．职业生涯曲线C．直”相关的问题

第1题

下列费用不属于销售费用的是（）。

A.企业在销售过程中的运输费

B.修理费

C.广告费

D.销售机构人员职工薪酬

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第2题

下列各项中，应在发生时直接确认为期间费用的有（）

A.专设销售机构人员的薪酬

B.展览费支出

C.固定资产安装工人薪酬

D.车间人员工资

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第3题

下列关于销售人员薪酬的说法，正确的有（）。

A.企业在进行销售人员薪酬制度的选择时，一般取决于企业自身所处行业及产品特点

B.销售人员的工作结果比较容易衡量

C.很容易对销售人员的工作过程进行监督

D.销售人员的薪酬主要是以结果为向导

E.纯佣金制最利于培养销售人员对企业的归宿感

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第4题

下列费用中，属于销售费用的有（)

A.广告费

B.展览费

C.业务招待费

D.预计产品质量保证损失

E.专设销售机构的职工薪酬

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第5题

下列各项中，属于经营活动产生的现金流量的有（)。

A.销售商品收到的现金

B.购买无形资产支付的现金

C.支付职工的工资薪酬

D.购买材料支付的现金

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第6题

下列说法正确的有（）。

A.应由研发支出负担的职工薪酬，借记“研发支出”账户

B.因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用．”账户

C.外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，不能在“应付职工薪酬”账户中核算

D.销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”账户

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第7题

某企业以“底薪+提成”的方式支付销售人员的报酚，其中底薪属于（）。A.基本薪酬B.补偿薪酬C.激励薪

某企业以“底薪+提成”的方式支付销售人员的报酚，其中底薪属于（）。

A.基本薪酬

B.补偿薪酬

C.激励薪酬

D.间接薪酬

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第8题

下列说法正确的是（）。

A.应由研发支出负担的职工薪酬，借记“研发支出”账户

B.因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”账户

C.外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，不能在“应付职工薪酬”账户中核算

D.销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”账户

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第9题

某公司在2013年4月发生管理人员工资16万元，销售人员工资10万元，生产人员工资33万元，则下列说法正确的有（）。

A.借记应付职工薪酬59万元

B.借记生产成本33万元

C.借记管理费用16万元

D.借记销售费用10万元

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第10题

某公司在2012年4月发生管理人员r丁资16万元，销售人员工资10万元，生产人员工资33万元，则下列说法正确的有（）。

A.借记应付职工薪酬59万元

B. 借记生产成本33万元

C. 借记管理费用16万元

D. 借记销售费用10万元

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培训师经常用来互动的方法有哪些？（） A、提问询问法 B、语言引导法依据《天津市水利工程建设管理办法》水利工程建设项目竣工使用()后，项目法人应当组织专家进行项目后评价编制项目后评价报告。在向WTO通报且目前仍生效的区域贸易协定中，()是最为密集的地区。新质生产力以()及其优化组合的跃升为基本内涵。注册商标必须具备()特征。 A.具有一定知名度 B.具有显著特征 C.具有相当美誉度奥林匹克标志权利人依照《奥林匹克标志保护条例》对奥林匹克标志享有()。 A.所有权 B.使用权下列()标志可以申请注册商标。 A.三维标志 B.仅表示产品功能的商标 2023年1至9月，立案查处乡科级干部()。 A.2万人 B.4.3万人 C.5.7万人新质生产力以()为核心标志。 A.高质量发展 B.全要素生产率大幅提升 C.改革开放 2024年政府工作报告指出，提高“一老一小”个人所得税()附加扣除标准，6600多万纳税人受益。

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