关于管理者需要做到“勤于学习,勇于创新”,以下哪些选项是正确的?()
A.视学习为立身之本,从实践和各种渠道不断掌握新知,不断提升工作技能及综合素养
B.为员工树立持续学习、成长型思维的榜样,并积极带动下属不断学习提升
C.兼收并蓄,从善如流,闻过则喜,知错就改,不固守一己之见,不搞一言堂
D.开展批评和自我批评,凡事先从自身出发找原因,勇于改正自己的缺点和错误
E.大胆探索,敢于改革,勇于创新;积极引入新观念、新思想、新技术、新工艺,开创工作新局面
A.视学习为立身之本,从实践和各种渠道不断掌握新知,不断提升工作技能及综合素养
B.为员工树立持续学习、成长型思维的榜样,并积极带动下属不断学习提升
C.兼收并蓄,从善如流,闻过则喜,知错就改,不固守一己之见,不搞一言堂
D.开展批评和自我批评,凡事先从自身出发找原因,勇于改正自己的缺点和错误
E.大胆探索,敢于改革,勇于创新;积极引入新观念、新思想、新技术、新工艺,开创工作新局面
第9题
A.“三会一课”
B.“两学一做”
C.“两微一端”
D.“三重一大”
第10题
A.恰当目标的确定有一定的难度,需要做好充分准备工作
B.目标确定后,原则上尽量避免更改
C.指导思想不明确,容易使管理者和一线员工过分关注短期目标的短视行为
D.目标管理对人性的假设过于悲观,从而导致被管理者的挫折感
第11题
关于学习力文化的理念,表述不正确的是:()
A团队学习力大于个人学习力之和
B学习需要日积月累
C学习知识就可以增加智慧和能力
D学习的最好方法就是教给别人