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[判断题]

社会保险关系特指参保职工与用人单位之间的关系。判断对错

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发布时间：2022-06-07

更多“社会保险关系特指参保职工与用人单位之间的关系。判断对错”相关的问题

第1题

以下关于高校毕业生怎样办理社会保险的内容，错误的是：

A.大学生毕业后就业，有用人单位的，其所在用人单位应按规定为其办理参保缴费手续，建立社会保险关系

B.灵活就业的，本人应到当地社会保险经办机构办理参保缴费手续。用人单位和个人应按规定按时足额缴纳社会保险费

C.与单位解除劳动合同关系后，要按当地政府的规定，到社会保险经办机构办理社会保险关系的中断或转出等事宜

D.毕业生在与新单位重新确立劳动合同关系后，社会保险关系的自动转移和接续

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第2题

用人单位与职工建立或者解除劳动（人事)关系的，应当在（)日内到医疗保险经办机构办理基本医疗保险参保缴费或者停保手续。

A.45

B.30

C.20

D.15

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第3题

经办机构要加大宣传力度，提示参保单位应当履行告知失业人员有申领失业保险金权利的法定义务。可利用用人单位办理参保缴费人员增减申报等业务的时机，向其发放《失业保险金申领告知书》，也可采取()及其他方式提醒用人单位及时履行告知义务。用人单位与职工办理终止或者解除劳动关系时，应将《失业保险金申领告知书》交给失业人员。

A.网上信息推送

B.微信

C.短信

D.电话

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第4题

下列情况之一的，职工本人可以在产假或计划生育手术休假结束后1年内，直接向参保所在地社会保险经办机构申请生育津贴：（)。

A、在职工按照规定享受产假或计划生育手术假期期间或假期结束后，用人单位因被吊销营业执照、责令关闭、撤销等客观原因停止经营未领取生育津贴，且无继承单位的

B、用人单位无正当理由未垫付生育津贴的

C、在职工按照规定享受产假或计划生育手术假期期间或假期结束后，用人单位因被吊销营业执照、责令关闭、撤销等客观原因停止经营未领取生育津贴的

D、法律、法规规定的其他情形

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第5题

（)人群可通过线上申领生育保险待遇。

A.与本市用人单位建立劳动关系的女职工，且所在单位已申报上年度本单位职工月平均工资

B.2013年5月1日前已按自由职业人员身份参保缴费，且生育当月正常缴费的生育妇女

C.具有本市户籍的失业生育妇女，且从业时单位按规定参加生育保险并缴纳生育保险费的

D.参加了本市居民医疗保险的生育妇女

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第6题

职工享受城镇职工生育保险待遇应同时具备的条件（)。

A.符合国家、自治区计划生育政策

B.用人单位按规定参加城镇职工生育保险，并且按时足额缴纳生育保险费

C.职工个人连续参保缴费满270天

D.申领单位职工生育保险待遇时单位仍与其存在劳动关系并为其参保缴费

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第7题

职工享受城镇职工生育保险待遇应同时具备（）。

A.职工个人连续参保缴费满270天

B.符合国家、自治区计划生育政策

C.申领单位职工生育保险待遇时单位仍与其存在劳动关系并为其参保缴费

D.用人单位按规定参加生育保险，并按时足额缴纳生育保险费

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第8题

从2019年1月1日起，我省省本级参保的国家机关公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体工作人员的工伤认定事项全面下放由用人单位所在地设区市级社会保险行政部门管辖。工伤保险待遇仍由省本级社会保险经办机构办理。若您需进行工伤认定，可由用人单位自事故伤害发生之日起或者被诊断、鉴定为职业病之日起()日内，向用人单位所在地设区市级人社部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，职工本人或近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地设区市级人社部门提出工伤认定申请。

A.15

B.30

C.60

D.7

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第9题

2022年工伤预防知识有奖竞答题库

1、工伤认定中的劳动关系如何确认？()

A、必须有书面劳动合同才能确认

B、有书面劳动合同可以确认；有工资条、工作证、招工登记表、考勤记录及其他劳动者证言等证据也可以确认

https://www.yourbin.com/CED43055.html

2、用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生的工伤待遇费用由谁承担？()