下列事项中,不属于《劳动合同法》调整范围的是()。
A.王某入职3个月,单位仍未与其签订劳动合同
B.李某与单位订立了为期2年的固定期限劳动合同,并约定试用期为3个月
C.陈某在职期间向单位借款1万元,离职时单位要求其归还
C.张某被单位辞退后,要求单位依法支付经济补偿金
A.王某入职3个月,单位仍未与其签订劳动合同
B.李某与单位订立了为期2年的固定期限劳动合同,并约定试用期为3个月
C.陈某在职期间向单位借款1万元,离职时单位要求其归还
C.张某被单位辞退后,要求单位依法支付经济补偿金
第1题
A.丁个体餐馆招用张某为服务员
B.甲公司雇佣李某为其公司的销售人员
C.刘某被乙村委会聘为会计
D.王某被丙家政公司聘用从事家政服务
第2题
王某所签订的下列合同中,不属于我国《合同法》调整范围的是()。
A.劳动合同
B.借款合同
C.劳务分包合同
D.房屋租赁合同
第3题
A.执行国家劳动标准,提供相应劳动保护和劳动条件
B.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬
C.连续用工的,实行正常的工资调整机制
D.为被派遣劳动者购买额外商业保险
第4题
A.某服装厂与某职工之间的关系
B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系
C.某城管局与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系
D.某有限公司与其职工之间的关系
第8题
A.五
B.十
C.十五
D.二十
第9题
A.执行国家劳动标准,提供相应劳动保护和劳动条件
B.为被派遣劳动者购买额外商业保险
C.连续用工的,实行正常的工资调整机制
D.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬