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[主观题]

执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家属成员的副食品补贴，应当缴纳个人

所得税。

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发布时间：2024-04-10

更多“执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家属成员的副食品补贴，应当缴纳个人”相关的问题

第1题

下列()所得不属于工资、薪金所得,不予征收入个人所得税

A.独生子女补贴

B.执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家属成员的副食品补贴

C.托儿补助费

D.差旅费津贴、误餐补助

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第2题

下列不属于工资、薪金性质的补贴、津贴或者不属于纳税人本人工资、薪金所得项目的收入，不征税：（)。

A.独生子女补贴

B.执行公务员工资制度未纳入基本工资总额的补贴、津贴差额和家属成员的副食品补贴

C.托儿补助费

D.差旅费津贴

E.误餐补助

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第3题

下列有关我国基本医疗保险的表述正确的是()

A.职工个人缴纳的基本医疗保险费纳入统筹基金帐户

B.基本医疗保险实行费用直接结算制度

C.企业补充医疗保险费在工资总额4%以内部分，从职工福利费列支

D.应当由第三方负担的医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围

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第4题

公务员工资制度贯彻按职务和级别分配的原则。（)

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第5题

公务员工资制度贯彻的原则是()。

A.平均分配

B.综合考虑

C.按劳分配

D.按需分配

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第6题

公务员工资制度是指在公务员依法履行职责、完成本职工作后，国家以法定货币支付给公务员个人劳动报酬的制度。（)

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第7题

公务员实行国家统一规定的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现（）等因素，保持不同领导职务、职级、级别之间的合理工资差距。

A.工作职责

B.工作能力

C.工作实绩

D.资历

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第8题

公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，主要体现以下哪些因素？（）

A.工作职责

B.工作能力

C.工作实绩

D.资历

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第9题

公务员工资与其所任职务和级别相关，工资制度应贯彻按劳分配的原则。（）

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第10题

公务员工资制度贯彻的原则是（)。

A.平均分派

B.按需分派

C.按劳分派

D.综合考虑

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第11题

公务员工资制度体现（)因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。

A.工作实绩

B.工作职责

C.资历

D.工作能力

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培训师经常用来互动的方法有哪些？（） A、提问询问法 B、语言引导法依据《天津市水利工程建设管理办法》水利工程建设项目竣工使用()后，项目法人应当组织专家进行项目后评价编制项目后评价报告。在向WTO通报且目前仍生效的区域贸易协定中，()是最为密集的地区。新质生产力以()及其优化组合的跃升为基本内涵。注册商标必须具备()特征。 A.具有一定知名度 B.具有显著特征 C.具有相当美誉度奥林匹克标志权利人依照《奥林匹克标志保护条例》对奥林匹克标志享有()。 A.所有权 B.使用权下列()标志可以申请注册商标。 A.三维标志 B.仅表示产品功能的商标 2023年1至9月，立案查处乡科级干部()。 A.2万人 B.4.3万人 C.5.7万人新质生产力以()为核心标志。 A.高质量发展 B.全要素生产率大幅提升 C.改革开放 2024年政府工作报告指出，提高“一老一小”个人所得税()附加扣除标准，6600多万纳税人受益。

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