更多“根据《工资支付暂行规定》第十条规定,劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应”相关的问题
第1题
根据《工资支付暂行规定》的规定,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向()申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向()提起诉讼。
A.劳动保障监察机构、人民法院
B.劳动争议仲裁机关、人民法院
C.人民法院、人民法院
D.人民法院、劳动争议仲裁机关
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第2题
根据《关于工资总额组成的规定》第十条规定,特殊情况下支付的工资主要包括那些?
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第3题
根据《工资支付暂行规定》,劳动者依法享受()期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
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第4题
根据《工资支付暂行规定》第五条规定,企业在支付给职工工资时,可以以实物或者有价证券替代货币。
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第5题
根据《工资支付暂行规定》的规定,工资支付内容主要包括工资支付项目、()、特殊情况下的工资支付。
A.工资支付时间
B.工资支付水平
C.工资支付形式
D.工资支付对象
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第6题
根据《工资支付暂行规定》第五条规定,企业在支付给职工工资时,可以以有价证券替代货币。()
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第7题
根据《工资支付暂行规定》的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。企业支付职工工资时,应至少每()支付一次。
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第8题
根据《工资支付暂行规定》的规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存()年以上备查。
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第9题
下列各项属于劳动规章的有()。
A.《企业劳动争议处理条例》
B.《工会法》
C.《工资支付暂行规定》
D.《集体合同规定》
E.《劳动法》
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第10题
根据《快递末端网点备案暂行规定》第十条规定,开办者的快递业务经营许可被注销或者分支机构名录失效的,其开办的快递末端网点备案自行失效。()
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