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[单选题]

下列关于居间报酬的说法,错误的是()。

A.期货公司不得向未按规定进行信息登记的居间人支付居间报酬

B.期货公司应当从居间报酬中按一定比例留置风险金,与居间人协商一致后,居间合同中关于风险金的条款可以省略

C.期货公司不得超过居间合同约定金额支付居间报酬

D.期货公司应当按照规定为居间人代为开具发票并代扣代缴相关税费

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更多“下列关于居间报酬的说法,错误的是()。”相关的问题

第1题

请教:2010年期货从业考试期货法律法规全真模拟试题(2)第3大题第2小题如何解答?

【题目描述】

第 126 题公民、法人受期货公司或者客户的委托,作为居问人为其提供订约的机会或者订立期货经纪合同的中介服务的,期货公司或者客户应当按照约定向居间人支付报酬。期货公司应当承担基于居间经纪关系所产生的民事责任。 ()

【我提交的答案】: √

【参考答案与解析】:

正确答案: X

答案分析:

【我的疑问】(如下,请求专家帮助解答)

麻烦给一下解释吧

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第2题

【多选题】下列选项中,()符合期货交易的基本原则。

A.期货公司经客户委托或按照委托内容.进行期货交易

B.期货公司向客户做出获利保证

C.期货公司在经纪业务中与客户共担风险、分享利益

D.期货公司不隐瞒重要事项或使用不正当的手段诱骗客户发出交易指令

E.期货公司对外发布价格预测信息

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第3题

劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的()劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按月支付报酬。

A、固定期限

B、无定期限

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第4题

请教:2010年期货从业考试期货法律法规全真模拟试题(2)第3大题第1小题如何解答?

【题目描述】

第 125 题期货公司无故拖延或者拒不审计的,中国证监会及其派出机构可以指定具有证券、期货相关业务资格的会计师事务所进行审计。有关审计费用由期货公司相关负责人承担。 ()

【我提交的答案】: √

【参考答案与解析】:

正确答案: X

答案分析:

【我的疑问】(如下,请求专家帮助解答)

麻烦给下解释吧

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第5题

【多选题】下列选项中关于公司资本制度的说法正确的是()。

A.公司资本不得任意变更

B.股票发行价格不得高于票面金额

C.非货币出资不得高估评价

D.《公司法》允许公司资本的分批缴纳

E.股票发行价格不得低于票面金额

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第6题

请教:计算过程

【题目描述】

根据下列材料,回答 146~148 题:

截至2008年第4季度末,某经营正常的期货公司已缴纳的期货投资者保障基金为3000万元。该期货公司2008年第4季度的代理交易额为35亿元,那么:

第 146 题根据《期货投资者保障基金管理暂行办法》,该期货公司2008年第4季度应缴纳期货投资者保障基金后续资金的金额在()之间。

【我提交的答案】:
【参考答案与解析】:

正确答案:A

答案分析:

【我的疑问】(如下,请求专家帮助解答)

35亿*0.005=17500000, 35亿*0.01=35000000,为什么要选A

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第7题

关于未成年工的特殊保护,下列说法错误的是()。

A.不得安排未成年工从事矿山井下工作

B.不得安排未成年工从事有毒有害的工作

C.不得安排未成年从事国家规定的第三级体力劳动强度的工作

D.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查

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第8题

【选择题】下列关于网络安全法的说法错误的有()。

A.国家规定关键信息基础设施以外的网络运营者必须参与关键信息基础设施保护体系

B.关键信息基础设施的运营者可自行采购网络产品和服务不通过安全审查

C.网络运营者应当加强对其用户发布的信息的管理,发现法律、行政法规禁止发布或者传输的信息的,应当立即向上级汇报

D.国家网信部门应当统筹协调有关部门加强网络安全信息收集、分析和通报工作,按照规定统一发布网络安全监测预警信息

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第9题

关于劳动合同无效的规定,下列说法错误的是()。

A.如果劳动合同有一部分无效,那么这个劳动合同就是无效的

B.如果劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效

C.劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬

D.无效劳动合同中劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定

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第10题

关于民办学校的设立,下列说法错误的是()。

A.民办学校的设置标准应当区别于同级同类公办学校的设置标准

B.设立民办学校应当符合当地教育发展的需求

C.筹设期不得超过五年。超过五年的,举办者应当重新申报

D.设立民办学校应当教育法和其他有关法律、法规规定的条件

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第11题

【单选题】公司职工取得的用于购买企业国有股权的劳动分红应按照()项目征收个人所得税。

A.工资薪金所得

B.劳务报酬所得

C.利息、股息、红利所得

D.其他所得

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