首页 > 建筑工程类考试> 消防工程师

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

拍照、语音搜题，请扫码进入小程序

题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

下列属于头部比例的是（)

A.三亭

B.五眼

C.站七、坐五

D.盘三半

答案

查看答案

发布时间：2022-05-16

更多“下列属于头部比例的是()”相关的问题

第1题

因头部比例大，被网友戏称为娱乐圈“三巨头”的是雷佳音，刘烨和谁？

点击查看答案

第2题

下列属于城市发展战略中建设水平目标的是（)。A.人际环境质量B.国内生产总值（GDP)等经济总量指标C.

下列属于城市发展战略中建设水平目标的是()。

A.人际环境质量

B.国内生产总值(GDP)等经济总量指标

C.人均国民收入等经济效益指标

D.第一、二、三产业之间的比例等经济结构指标

点击查看答案

第3题

下列选项中，属于“中国四大名亭”的有（)

下列选项中，属于“中国四大名亭”的有()

点击查看答案

第4题

根据我国相关法律，下列情形应当认定工伤的是：（)。

A.小王在公司工作时，因同事打架导致书柜倒塌将其头部砸伤

B.小李在出差期间，因遭受泥石流而下落不明

C.老张在工厂工作时，突发心脏病送至医院抢救，三天后因病死亡

D.小杨周日外出钓鱼时，因抢救落水儿童致使手臂骨折

点击查看答案

第5题

与中国传统建筑“亭”、“楼”不同，“堡”的特点是（)。

A.与“自然”融合

B.凌架于自然之上

C.宏伟的、封闭的人造空间

D.合理的、规则的比例

点击查看答案

第6题

收费岗亭要做到三净指的是哪三方面（)。

A.地面净

B.玻璃净

C.衣物净

D.亭身净

点击查看答案

第7题

下列哪种分子属于由极性头部和疏水尾部构成的两亲性分子（)。

A.磷脂

B.胆固醇

C.糖脂

D.外周蛋白

点击查看答案

第8题

根据案例，回答下列各题：青岛菜集团公司在对员工进行绩效考核时，施行“三工机制”。将员工分为“优秀员工”、“合格员工”和“不合格员工”三类，将员工的岗位考核也分为“优秀绩效”、 “合格绩效”和 “不合格绩效”三类。通常三类员工的比例分别为10％、85％和5%。在绩效评价期末，部门主管通常与员工每月保持有一次正式评价会见。对于不合格员工，一般给予一个月必要的培训和指导，并提醒如果其再不提高业绩将会因末位而被淘汰解雇。同时，公司每年按季度轮流对部门主管开展绩效评价的培训。请根据上述材料回答以下问题：从绩效考核的方法上看，公司的“三工机制”属于（）。

A.目标管理法

B.行为锚定法

C.强制分布法

D.标杆超越法

点击查看答案

第9题

下列属于收费服务承诺的有()。

下列属于收费服务承诺的有（)。

A、持证上岗，照章收费

B、实征率99%以上，差错率千分之零点四以下，一般性服务质量事故率低于万分之一

C、站亭整洁，设施齐全

D、文明用语，唱收唱付